L'équipe de direction
LACROIX

Président-Directeur Général 

Diplômé de l’Ecole de Management (EM) Lyon, il débute sa carrière dans le secteur des Télécoms & Multimedia. Entré chez Vivendi Universal Net en 2001, il y occupe successivement les postes de Chef de Produit puis de Responsable Grands Comptes jusqu’en 2003.
En 2004, il rejoint l’activité Electronics de LACROIX en tant que Responsable du Marketing Stratégique avant de s’en voir confier la Direction Générale en 2006. En septembre 2013, il devient Directeur Général de LACROIX. En octobre 2015, il y exerce le mandat de Président du Directoire. Depuis le 26 juillet 2018, il occupe la fonction de Président-Directeur Général.
En avril 2017, il est nommé président de WE Network, le cluster qui rapproche les acteurs de la filière électronique du Grand Ouest et est membre organisateur du World Electronic Forum 2017. En mai 2018, il prend la Vice-Présidence du Comité stratégique de filière française dédié à l’industrie électronique.

Administrateur

Arrivé en 2010 au Conseil de Surveillance, devenu Conseil d’Administration en juillet 2018.

Fondateur et Président-Directeur Général de Niji, conseil et Technologies au service de la transformation numérique des entreprises.

Après une scolarité à Strasbourg, il intègre Sup Télécom Paris. En 1988, le jeune ingénieur rejoint le service public. Il sera fonctionnaire des Postes et Télécommunications – aujourd’hui Orange -, d’abord en Egypte puis à Paris. Dans le privé, c’est chez Sema Group qu’il a fait ses armes. Mais il n’aura bientôt qu’une ambition : devenir son propre patron. En septembre 2001, il cofonde Niji – nom japonais pour désigner l’arc en ciel – simultanément à Rennes, où se situe toujours son siège social, et à Paris, histoire, dit-il, de « rester au contact des grands groupes » : « Pour exister et se développer dans la durée dans nos métiers, une implantation parisienne me paraissait indispensable ».
Depuis, l’entreprise, positionnée sur les métiers du conseil en stratégie numérique, du design digital et de la transformation technologique, a fait son chemin. Fort de 600 salariés à Rennes, Paris, Nantes, Lille, Lyon et depuis peu Bordeaux, Niji ne cesse de recruter et va sans doute créer de nouvelles unités opérationnelles ; elle lorgne d’ailleurs sur la ville natale de son patron, Strasbourg. L’entreprise a aussi enfanté en 2011 puis en 2013 deux petites soeurs, Kurmi-Software, éditeur de logiciel déjà présent aux Etats-Unis et Ikumbi-Solutions, partenaire privilégié du géant Sales Force ; qui viennent ajouter à l’effectif du « groupe » deux belles équipes de près de 100 personnes.
Hugues Meili répartit son emploi du temps hebdomadaire entre Paris et l’ouest de la France où il réside, à Rennes, et où est d’ailleurs Président du Directoire de Bretagne Développement Innovation et impliqué dans de nombreuses entreprises et initiatives économiques et d’innovation.

Administrateur

Arrivé en 2013 au Conseil de Surveillance, devenu Conseil d’Administration en juillet 2018.

Président-Directeur Général du groupe Armor, spécialiste mondial de la chimie des encres et des technologies d’impression.

Après son diplôme d’HEC en 1986, Hubert de Boisredon choisit de mettre sa formation au service d’un pays en voie de développement. Il part en coopération au Chili, au sein du Banco de desarrollo (es), où il crée et dirige la première société de capital-risque chilienne, puis fonde avec un ami la banque de microcrédits Contigo, un organisme de microcrédits inspirée de Muhammad Yunus, qu’il dirige jusqu’en 1993.
L’enjeu est de taille : donner accès au crédit à plus de 400000 TPE exclus des crédits bancaires traditionnels, qui employaient à l’époque la moitié de la population active chilienne.
Il mène ensuite une carrière internationale durant onze ans chez Rhône-Poulenc Chimie (devenu Rhodia en 1998) comme Responsable
Marketing-Ventes, responsable de centre de profit de la business unit «Photo & Inhibiteurs de polymérisation », puis directeur général adjoint
de Rhodia Japon et enfin vice-président et directeur général Asie-Pacifique à Hong Kong. Il réalise plusieurs acquisitions d’entreprises chinoises, et est alors confronté pour la première fois à des enjeux de développement durable (droit du travail, pollution des
usines, manque d’hygiène etc.). Hubert de Boisredon devient ensuite directeur général des ingrédients
pharmaceutiques de Rhodia. Souhaitant mettre en oeuvre un management sur la confiance et gérer un projet d’entreprise sur le long terme, il choisit de diriger une ETI et
rejoint le groupe Armor en 2004, comme directeur général, à la demande d’Antoine Rufenacht et de sa famille, alors actionnaires majoritaires de l’entreprise.
Armor est un groupe industriel français spécialisé dans les consommables d’impression, tourné vers l’innovation sociétale.
L’entreprise compte 1 850 salariés, dont 691 en France et a réalisé un chiffre d’affaires de 257 millions d’euros en 2017, en hausse de 6 %.
Le siège de l’entreprise est basé à Nantes et le groupe rassemble 24 sites à travers le monde. Hubert de Boisredon devient, en 2008, actionnaire et PDG d’Armor dans le cadre d’un LBO mené avec la holding lyonnaise Orfite.
En avril 2014, Hubert de Boisredon et l’équipe de direction d’Armor rachètent la majorité du capital au Fonds de participations industrielles
lyonnais Orfite. Ils font le choix d’un développement long-terme fondé sur des valeurs d’humanisme, d’innovation et de croissance industrielle. Cette reprise est construite sous une forme inédite de capital management industriel et innovation (CMII). Ils sont soutenus par de
nouveaux investisseurs dont Arkéa capital partenaire qui investit 30 millions d’euros dans ce CMII

Distinctions
Prix de l’Entrepreneur de l’année de la Région Ouest en 2013
Chevalier de l’ordre du Mérite
Chevalier de la Légion d’honneur en 2017

Administrateur

Arrivé en 2006 au Conseil de Surveillance, devenu Conseil d’Administration en juillet 2018.

Gérant de PRO.POSITIONS, Président de NOVAPLUS

Plus qu’un plan de carrière, c’est une vocation qui a guidé les pas de Pierre Tiers dans le monde de la finance. En prenant, le 1er décembre, à 53 ans, la direction générale d’IPO, principale société de capital-investissement du Grand Ouest avec quelque 125 participations en portefeuille valorisées 127 millions d’euros, il ne fait que poursuivre son projet de jeune diplômé.
Lillois fraîchement émoulu de l’ESLSCA Paris, il voulait déjà s’engager dans le financement des PME. Yves Lenormand, le créateur de la société de développement régional Sodero, le fait venir à Nantes en 1977 : « Il est devenu mon père spirituel dans ce métier « , raconte Pierre Tiers, qui, en 1983, prend la direction financière, puis la direction générale. Cela, à un moment où l’activité, partagée entre le crédit, le crédit-bail et le capital-investissement dans les entreprises régionales, bat son plein. Cependant, la Sodero, comme beaucoup de ses homologues, connaît une crise à partir de 1992, et c’est Pierre Tiers qui va la restructurer. Quatre ans plus tard, la situation est assainie. Il propose alors à l’Ecureuil de racheter la société. Intégrant le directoire de la Caisse d’Epargne des Pays de la Loire en 1999, il pilotera le marché des entreprises, auquel s’ajoutent le logement social et le tiers-secteur, notamment médico-social.
« Le fil rouge de mon parcours professionnel, c’est mon intérêt pour le financement structurant des entreprises, observe-t-il. C’est passionnant de discuter avec des dirigeants de leur stratégie, de leurs investissements, de leurs difficultés. ». En rejoignant IPO, il se recentre sur le capital-investissement au détriment du crédit, mais reste ancré dans le développement régional. Créé il y a vingt-cinq ans, IPO est coté et a fait l’objet d’une OPA amicale par le CIC en 2004. Sa couverture géographique, qui allait de la Normandie à l’Aquitaine, s’est encore élargie. « Comme Sodero, IPO a une approche qui tient compte du développement régional, note Pierre Tiers. Ce sont deux sociétés attachées à maintenir le pouvoir de direction des entreprises dans la région.». Son intérêt pour l’aménagement du territoire a conduit Pierre Tiers à mener à bien, en tant que président du club Nantes-Atlantique Place Financière, qui réunit les établissements financiers nantais, le forum Start-West. Chaque année, celui-ci fait se rencontrer porteurs de projet d’entreprise innovante et investisseurs. Une réussite dont se félicite Philippe de Porzamparc, président de la société de Bourse éponyme : « Pierre Tiers a su fédérer autour de cette initiative. C’est un homme de convictions qui a le sens du concret, une discrétion naturelle, mais aussi une très bonne connaissance du monde des entreprises. »

Administrateur

Arrivée en 2018 au Conseil de Surveillance, devenu Conseil d’Administration en juillet 2018.

Directrice RSE et Qualité Groupe chez ORPEA

Elle a été pendant 6 ans président directeur général de Docapost (filiale du groupe La Poste, 450 M€ de chiffre d’affaires, 4.500 collaborateurs) spécialiste de la transition numérique des entreprises et des institutions pour leur back office client, leurs process RH et l’ensemble de leurs transactions sensibles; Docapost est tout particulièrement présente dans les univers de la banque, de l’assurance et des utilities. Muriel Barnéoud y a conduit la transformation du mix produit de Docapost, d’un métier d’editicien à celui d’un opérateur de plateformes numériques,d’un métier d’industriel de la numérisation à celui d’un acteur de la confiance numérique.
Elle a également lancé le programme IoT du groupe la Poste (hub numérique et French IoT) présenté à Las Vegas.
Après une première expérience chez Arthur Andersen, elle a rejoint le groupe La Poste en 1994.
Elle y a notamment occupé le poste de directeur général adjoint du Courrier, en tant que directeur industriel, où elle a piloté de grands projets de restructuration et de reingeneering du process de production du Courrier.
En tant que Directeur Industriel, elle assurait la présidence non exécutive de deux holdings de logistique du groupe La Poste et a piloté le groupement d’achat des véhicules électriques (plan « Bailly »).
Au sein de Docapost, elle a présidé une dizaine de conseils d’administration.
Elle a également siégé au comité de surveillance d’Xange Private Equity, société de capital investissement du groupe La Poste et au Conseil de Surveillance de La Banque Postale IARD.
Au titre de Docapost, elle siégeait au conseil d’administration de l’association professionnelle Syntec Numérique où elle présidait le collège éditeurs.
Elle est membre élu à la CCIR Ile de France et siège au conseil de gestion de la fondation CNAM Abbé Grégoire.
En tant qu’administrateur indépendant, elle fait partie du conseil de surveillance d’Inside Secure, Euronext, un des leaders des solutions embarquées et de sécurisation des transactions sur mobile et dans l’IoT, et de Akka Technologies, Euronext, un des leaders européens en ingénierie et conseil en technologies.
Muriel est très active au sein du pôle Finance Innovation où elle a co-piloté plusieurs groupes de travail et contribué aux livres blancs « bien vieillir à l’heure du digital », « Big data et assurances » et «Banque & Fintech : enjeux d’innovation dans la Banque de Détail». Muriel Barnéoud est diplômée de l’IEP Paris et de l’ENSPTT et titulaire d’un DESS de gestion financière et fiscalité.

Distinctions
Chevalier dans l’Ordre National de la Légion d’Honneur.

Administrateur 

Arrivée en 2018 au Conseil de Surveillance, devenu Conseil d’Administration en juillet 2018.

Directrice des Ressources Humaines externalisée chez Bras Droit Des Dirigeants, 1er réseau Français de cadres externalisés à temps partagé.

Après une première expérience en tant que consultante RH puis Responsable Etudes RH Groupe dans le secteur de l’automobile, elle poursuit sa carrière dans le secteur des cosmétiques chez Bourjois puis Chanel Parfums Beauté en tant que Responsable des Ressources Humaines.
Elle rejoint ensuite le Groupe Stelia en 2010 en tant que Directrice des Ressources Humaines puis en tant qu’Operations HR Group. En 2014, elle intègre le site de production aéronautique d’Airbus à Saint-Nazaire en tant que DRH. Puis, en décembre 2016, elle poursuit sa carrière en tant que Directrice des Ressources Humaines du Groupe SERIS, 1^er Groupe français sur le marché de la sécurité des biens et des personnes. Elle devient Directrice Ressources Humaines externalisée chez Bras Droit Des Dirigeants en 2023.

Titulaire d’un master « Organisation et Ressources Humaines », Ariane MALBAT possède une solide expérience dans le domaine des ressources humaines dans des secteurs variés.

Directeur-Général Délégué et VP Finance

Diplômé de l’EDHEC Lille, spécialité Audit et Contrôle de Gestion, il commence sa carrière professionnelle chez Salustro Reydel où il se spécialise dans l’audit des sociétés œuvrant dans le domaine de la construction des routes.
En 2005, il rejoint LACROIX et crée le département Audit et Contrôle Interne lui permettant notamment d’approfondir sa connaissance de chacune des divisions du Groupe. Pendant cette période, il réalise également des missions de soutien en Contrôle de Gestion ou sur la Gestion de trésorerie Groupe.
En 2010, il prend la direction Financière du Groupe. Depuis le 26 juillet 2018, il est Directeur Général Délégué et VP Exécutif Finance.

Directeur Général Exécutif
Activité Environment et City

Ronald Vrancken est titulaire d’un Master of Electro-mechanical Engineering obtenu à la KUL en Belgique et est diplômé de l’IEFSI de Lille où il a obtenu un MBA Européen. Il était précédemment country-CEO de Siemens Luxembourg. Au cours de sa carrière, il a occupé plusieurs postes clés au sein du Groupe Siemens au niveau mondial, dans les domaines de l’automobile, de l’industrie de transformation et de l’eau, qui lui valent aujourd’hui un profil de manager très complet, international et multiculturel.

Il rejoint LACROIX le 1er septembre 2019 au poste de Directeur Général Exécutif de l’activité Environment. Il prend également la direction générale de l’activité City au 1er janvier 2024.

Directeur Général Exécutif
Activité Electronics EMEA

Diplômé de Centrale Paris et titulaire d’un MBA de l’Insead, Louis POURDIEU cumule plus de 25 ans d’expérience dans les directions opérationnelles et produits de grands groupes du secteur Automotive – Faurecia et Valeo, où il a notamment occupé la position de CEO de la JV entre Valeo et Siemens dans le domaine des composants de transmission haute tension.

Il rejoint LACROIX le 15 septembre 2022 en tant que Directeur général exécutif de l’activité Electronics sur la zone EMEA.

VP Exécutif, Legal & Compliance

Diplômée en droit du commerce extérieur, Valérie Valais débute sa carrière en tant que consultante pour l’OCDE. Elle rejoint par la suite Candle Corporation où elle occupe le poste de Responsable juridique France & Benelux, puis Hewlett Packard et Microsoft en tant que juriste d’affaires internationales.
En 2009, elle devient Directrice Juridique Contrats puis Vice-Présidente Affaires Internationales et Développement Durable du groupe Dassault Systèmes.
Valérie Valais est par ailleurs administratrice du Cercle Montesquieu[1] et Conseiller du Commerce Extérieur de la France.

Elle rejoint LACROIX en mai 2021.

[1] Depuis 30 ans, le Cercle Montesquieu réunit des hommes et des femmes, Directeurs Juridiques et Secrétaires Généraux d’entreprises privées ou publiques, d’associations et d’institutions reconnues

VP Executif, Recherche & Développement

Diplômé de l’ESEO Angers, Ronan commence son parcours professionnel en 2010 en tant qu’ingénieur systèmes embarqués au sein de Delta Dore.
Pendant 10 ans, il occupe successivement les postes de Développeur logiciel embarqué, Chef de projet, Architecte puis Directeur R&D et contribue au développement de la plateforme IoT du Groupe.
Il rejoint LACROIX en 2020 en tant que Lead Architect où il est en charge de l’architecture des solutions de l’activité City et du développement de la plateforme IoT du Groupe.
En 2023, il devient Directeur R&D de la Business Unit Street Lightening de l’activité City de LACROIX puis Directeur R&D de l’activité City.
Il prend les fonctions de VP Exécutif R&D en novembre 2023.

VP Exécutif, Systèmes d’informations

Diplômé de l’Université de Technologie de Compiègne, dont une année passée à Berlin, il débute sa carrière dans l’édition logicielle pour la grande distribution.
De 1997 à 2012, il occupe des fonctions de direction d’équipes informatiques pour les groupes Bonduelle et Yves Rocher en Europe. Il y dirige également des missions et projets à l’international, en Europe, Asie et Amérique, en particulier dans le domaine du commerce digital.
En 2012, il rejoint l’activité Electronics de LACROIX à Saint-Pierre-Montlimart où il contribue à aligner le Système d’Information avec les objectifs de croissance de l’activité et y soutient les initiatives digitales.

Il prend des fonctions groupe en 2015. En parallèle de sa fonction de Directeur des Services Informatiques, il devient VP Exécutif, Systèmes d’Informations en juillet 2018.

VP Executif, Communication

Diplômée d’un DESS de Mathématiques à l’Université Paris Dauphine, Sophie a une expérience riche de plus de 27 ans au sein du groupe Renault.
Après un début de carrière en audit interne et aux achats projet, Sophie rejoint la Direction de l’Ingénierie du Groupe en tant que Responsable de Communication produits mécanique en 2005.
Au sein de l’Alliance Renault-Nissan-Mitsubishi, Sophie occupe ensuite successivement les fonctions de Market & Customer Intelligence Europe puis de Directrice Communication de l’Ingénierie Renault Group.
En 2021, Sophie a été missionnée par le CEO de Renault Group pour construire la communication transversale sur les impacts du Software dans l’entreprise. Elle prendra ensuite le pilotage de l’expérience client pour les services de recharge, au sein de l’entité Ampère dédiée aux véhicules électriques.
Elle rejoint LACROIX en mars 2024 en tant qu’EVP Communication.

VP Exécutif, Ressources Humaines

Diplômé en science de la gestion à l’Université de Nantes et en finances et fiscalité européenne à IAE Poitiers, il a réalisé l’ensemble de sa carrière au sein de LACROIX.
Après un stage de fin d’études chez LACROIX Signalisation (devenu pôle signalisation de l’activité City de LACROIX) en 1992, il intègre la filiale DUARIB en tant que contrôleur de gestion. Entre 1994 et 2000, il occupera diverses fonctions au sein du pôle Trafic, de l’activité Environment puis de l’activité Electronics, activité dont il prendra le poste de Vice-Président en charge du contrôle de gestion et des ressources humaines en 2004. Il participera ensuite à l’ouverture des locaux en Tunisie et aux rachats du bureau d’étude LACROIX Electronics Solutions et de la filiale LACROIX Electronics Gmbh en Allemagne.
Il devient Directeur des Ressources Humaines du groupe en avril 2017, et devient VP Exécutif, Ressources Humaines en juillet 2018.

VP Exécutif, Innovation Stratégique

Diplômé d’un doctorat en électronique à l’Université de Bordeaux et d’un MBA en Marketing et Entreprenariat à l’Université de Newcastle, Il débute sa carrière en 1994 chez SOREP où il encadre une équipe d’ingénieurs avant de s’expatrier à Singapour. Il y restera plus de 10 ans, occupant différents postes chez STMicroelectronics ou encore chez Infineon Technologies.
En 2009, il intègre Freescale Semiconductor à Toulouse en tant que Directeur Marketing International.

Il rejoint LACROIX en décembre 2014 au poste de Directeur de l’Innovation Stratégique, et devient VP Exécutif, Innovation Stratégique, en juillet 2018.